需要長期照顧的家庭最害怕是照顧服務中斷,所以為解決看護服務中斷問題,政府推動喘息服務及短照服務,勞動部明年已多編列新台幣近2億元預算挹注服務，盼滿足使用者需求。
目前台灣長照需求家庭最穩定的長期照顧人力是家庭照顧者,可能是妻子小孩或親戚…,還有聘雇外籍看護工,但..不論是家庭照顧者或是外籍看護工都會有短暫離開受照顧人機會,為讓國內看護移工休假時家庭仍有照顧人力，被照顧者獲得良好照顧，政府推動使用喘息及短照服務，讓看護移工休假時，被照顧者可以獲得良好的照顧，也讓看護移工能休假充電，兩者合計每年可使用52日。，
勞動部的「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務」(短照服務)，讓家庭看護工一年最多可休假52天，長照家庭也能使用喘息等服務。經評估為長照需要等級2至8級者，就可申請擴大喘息或短照服務，兩支計畫合計一年最多有52天天數，除能保障看護工的休假權益，也讓長照家庭獲得喘息機會。